Обязанности:
Разработка и сопровождение web-сервисов в соответствии с бизнес-потребностями компании;
Участие в проектах по внедрению информационных систем;
Поддержка существующих web-приложений и сайтов, анализ и переработка существующего кода;
Планирование и контроль сроков разработки ПО;
Проектирование и оптимизация архитектуры ПО;
Обеспечение интеграции и взаимодействия различных информационных систем;
Обеспечение работоспособности и надежности эксплуатируемых web-сервисов.

Наши ожидания:
Хорошее знание Python3, MySQL, MSSQL, JavaScript;
Отличное понимание принципов и подходов ООП, знание паттернов и опыт применения для решения конкретных задач;
Хорошее знание PHP5, html, css, jQuery;
Понимание, зачем нужны тесты и умение их писать;
Умение пользоваться системами контроля версий и коллективной разработки;
Опыт настройки и сопровождения web-серверов apache, nginx;
Опыт написания функциональных требований и технических заданий.
Будет плюсом:
Опыт анализа и рефакторинга кода;
Опыт разработки высоконагруженных систем;
Понимание, что такое Continuous Integration;
Понимание принципов DRY, DIE, KISS, SOLID, YAGNI;
Навыки развертывания и администрирования ОС linux;

Мы ищем ответственного, внимательного к деталям, нацеленного на результат, умеющего работать в команде человека.

Мы предлагаем:
Стабильная, полностью «белая» заработная плата: оклад + квартальная премия KPI;
ДМС (со стоматологией) после прохождения испытательного срока;
Работа в профессиональном, дружном коллективе;
Возможности для профессионального роста, действует программа внешнего и внутреннего обучения сотрудников;
Комфортабельный офис – 3 мин. от м. Аэропорт;
Оформление по ТК.

Контакты:
Фомочкина Екатерина
8(916)999-33-89,
ea.fomochkina@stalfond.ru

короче надо уметь чуть меньше чем все :) шутка

JOHN_16
короче надо уметь чуть меньше чем все :) шутка

Хе, ну ладно JS, ну да же PHP5 ещё как-то можно понять. Но “Хорошее знание html, css” это уже нереально.

А кто-нибудь понимает суть этой мантры:

нацеленного на результат

? Всегда интересно было.

Понимание принципов DRY, DIE, KISS, SOLID, YAGNI;

OMG, LOL ЁКЛМН!!!

Если Вы соответствуете хотя бы 50% этих запросов, то можно смело отправлять резюме. Работодатель часто лепит всё в кучу и побольше, хотя на самом деле, половина может и не пригодиться.

Budulianin
Если Вы соответствуете хотя бы 50% этих запросов, то можно смело отправлять резюме. Работодатель часто лепит всё в кучу и побольше, хотя на самом деле, половина может и не пригодиться.

Самое смешное, что даже

darvi
Навыки развертывания и администрирования ОС linux;

может быть достаточно)) А понапишут)

noob_saibot
Самое смешное, что даже
darvi
Навыки развертывания и администрирования ОС linux;
может быть достаточно)) А понапишут)

Нет, этого конечно недостаточно.

PooH
А кто-нибудь понимает суть этой мантры:
нацеленного на результат
? Всегда интересно было.
Понимание принципов DRY, DIE, KISS, SOLID, YAGNI;
OMG, LOL ЁКЛМН!!!

Да всё просто, в неделю выдавай по два сайта-визитки и будет тебе:

darvi
квартальная премия KPI

А если заказчик придет с чем по сложнее, то нужно запомнить мантру:

darvi
Понимание принципов DRY, DIE, KISS, SOLID, YAGNI;

,и объяснить заказчику что ему это не нужно Принцип «YAGNI» (англ. You Ain't Gonna Need It — «Вам это не понадобится») и на выходе всё равно будет сайт-визитка и твоя квартальная премия будет полностью соответствовать Key Performance Indicators, которые предназначены правда для бизнеса, а никак не для наёмного рабочего, ну какая разница.

Иногда у заказчика уже есть старый сайт, отсюда требования к знанию PHP5 и принципу DRY (Don’t Repeat Yourself (DRY, рус. Не повторяйся)).

darvi
3 мин. от м. Аэропорт

Это mail.ru? :-)

ZZZ
Это mail.ru? :-)

Нет, всё намного хуже

Очень странно, что про фреймворки ничего не написали.